Sites Web régionaux du programme VNU

Le programme VNU travaille dans 150 pays et territoires, déployant des Volontaires des Nations Unies pour faire progresser le développement durable au niveau local. Explorez notre travail dans les différentes régions du monde.

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Afrique Occidentale et Centrale
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Afrique Orientale et Australe
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États Arabes
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Europe and the CIS
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Amérique latine et Caraïbes
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Asia and the Pacific
Asie et Pacifique
Titre
Date de clôture
Catégorie Organisation Hôte Pays
Assistant(e) aux Finances 24 février 2020 Spécialiste national UNDP Sénégal
UNDP
Sénégal
Dakar (SEN)
Français ,Anglais
Immediate
12 months
24 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la supervision directe de l’Associé aux finances le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

  1. Administration et exécution des opérations financières des programmes :

  • Assurer le classement quotidien des documents comptables et des pièces justificatives
  • Examiner et vérifier les transactions financières/activités/documentation pour leur exactitude, pertinence et exhaustivité et assurer la conformité complète de services financiers et des transactions avec les règles, règlements, politiques et systèmes d'enregistrement et de notification du PNUD.
  • Certifier les transactions pour l'exactitude et la régularité avant leur soumission au superviseur pour approbation et/ou action.
  • Analyser / interpréter les règles et règlements financiers, ainsi que les politiques et procédures établies, et fournir des conseils et recommander des solutions à un large éventail de questions financières
  • Examiner les projets de partage des coûts, y compris les conditions des contributions dans le cadre des efforts de mobilisation des ressources. Suivi des contributions dans le cadre des actions de mobilisation des ressources;
  • Faire le suivi et assurer le fonctionnement efficace du système de gestion des ressources financières ;
  • Faire la gestion des processus financiers de l’environnement des affaires et l'élaborer le contenu des Procédures Opérationnelles Standards Internes en matière de Finances, en consultation avec le superviseur ;
  • Faire le suivi de la situation financière et mettre en œuvre des mécanismes de contrôle pour la gestion / le développement de projets et informer les partenaires et les clients pour la prise des actions/décisions à temps. Faire la revue des rapports de progrès pour le contrôle qualité.
  • Recommander et/ou mettre en œuvre des stratégies de réduction des coûts, en consultation avec la direction du bureau ;
  • Faire le suivi des rapports financiers « exceptionnelles » pour les activités/transactions inhabituelles. Investiguer les anomalies et rédiger les conclusions/recommandations pour le management pour action/décision dans un rapport sur ​​les conclusions superviseur et / ou de présenter des recommandations pour des actions/décisions ;
  • Faire le suivi et/ou prendre des mesures sur les recommandations de l'audit afin d'assurer la mise en œuvre des actions correctives. Appuyer la revue des rapports d'audit sur les projets exécuté par les partenaires

  1. Appui administratif et comptable :

  • Examiner et vérifier l'exactitude et la pertinence des pièces justificatives pour les paiements et préparer des rapports financiers. Préparer bons d’achat et autres ordres de paiement pour des projets de développement ;
  • Maintenir des systèmes de contrôle interne des dépenses afin d'assurer que les vouchers sont traités correctement, que les transactions sont correctement enregistrées et affichées dans Atlas, que les salaires sont dûment traités ainsi que demandes de voyages et d’autres demandes ;
  • Examiner les comptes des projets du PNUD et faire le suivi avec les Chargés de programmes et la section des finances au Siège sur les cotisations, la création de dépôts dans Atlas ;
  • Mettre à jour de façon régulière les informations dans Atlas et prendre des mesures correctives au besoin ;
  • Gérer le niveau d'avances de trésorerie, y compris la petite caisse et autres comptes de Grands Livres, garantissant la précision et la transparence dans l'utilisation et le rapportage ;
  • Entreprendre des actions correctives sur les vouchers non postés, y compris les vouchers avec les erreurs de contrôle du budget, et vouchers non approuvés. Donner une réponse rapide aux demandes du Siège pour résoudre les problèmes financiers
  • Faire un classement rigoureux de tous les documents de support des transactions financières
  • Jouer le rôle de “Finance dans ATLAS”.
  • S’assurer que les paiements sont traités à temps ;
  • Faire la coordination et la révision de la clôture des comptes
  • Prendre des actions correctives à temps sur les vouchers non postés, y compris les voucher avec des erreurs de budget, les bons non approuvés. Donner une réponse rapide aux demandes du Siège pour résoudre les problèmes financiers
  • Enregistrement des dépôts divers
  • Préparer les documents de recouvrement des coûts pour les services fournis par le PNUD et/ou préparer des factures pour les services fournis à d'autres organisations pour remboursement.

  1. Facilitation de la gestion et partage de connaissances
  • connaissance de Travail / Expertise Technique;
  • Connaissance fondamentale des processus, méthodes et procédures;
  • Comprendre les principaux processus et méthodes de travail concernant la position (gestion des ressources financières);
  • Avoir des connaissances de base de politiques et procédures organisationnelles liées à la gestion des ressources financières et les appliquer uniformément dans les tâches de travaile ;
  • S’efforcer de maintenir la mise à jour de la connaissance de l'emploi par l’auto-apprentissage et d'autres moyens d’apprentissage ;
  • Démontrer une bonne connaissance des technologies de l'information et l'appliquer à des missions de travail.

Master degree or equivalent

Gestion, finances ou comptabilité. Diplôme en administration des affaires ou administration publique est un atout mais n’est pas obligatoire

48 Months

Connaissance approndie du pack Micrrosoft Office

  • French(Mandatory), Level - Fluent
  • English(Mandatory), Level - Working Knowledge
Finance, comptabilité et audit

3 ans dans la gestion financiere de projet

Non

Commitment to Continuous Learning, Communication, Integrity, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Working in Teams

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NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens du Sénégal et les résidents légaux du Sénégal ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 24-02-2020

Reporting Specialist 25 février 2020 Spécialiste international UNDP Tchad
Ouvert

Reporting Specialist

Spécialiste international
UNDP
Tchad
Ndjamena (TCD)
Français
Immediate
12 months
25 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Recrutement ouvert à tous les candidats, à l'exception des ressortissants du pays d'affectation.

Within the delegated authority and under the supervision of Head of Stabilisation or his/her designated mandated representative(s), the UN Volunteer reporting specialist will be responsible for:

  • The Reporting Specialist will be responsible for designing and implementing the reporting plan; assisting the Coordinator in preparing Quarterly semi-annual, annual and final reports on progress and will monitor the activities on a regular basis, and will be responsible for the collection & analysis of different data in relation to the activities. As such the reporting specialist will carry out the following tasks:
  • Develop and strengthen reporting procedures;
  • Develop or enhance reporting tools and template;
  • Reporting all project activities, expenditures and progress towards achieving expected output;
  • Recommend further improvement of the logical framework;
  • Develop monitoring and impact indicator for the success;
  • Monitor overall progress on achievement of results;
  • Provide feedback to Coordinator suggesting what strategies the Coordinator, staff and stakeholders could use to improve project reports
  • Identify project implementation and reporting bottlenecks in completing activities and develop plans to minimize or eliminate the bottlenecks;
  • Orient project staff and partners/stakeholders on aspects of M&E and reporting.
  • Participate in regular and annual reviews to finalize reports and to plan ahead;
  • Coordinate reporting across all levels and components of the facility and RSS Strategy
  • Familiarise self with the reporting requirements of the facility and the Strategy including format, cycle and content.
  • Produce analytical and visualized reports in a timely fashion;
  • Under the guidance of the Coordinator, lead the development and submission of monthly and quarterly reports as might be required in;
  • Generate data and relevant statistical information captured in reports (monthly, quarterly, annual);
  • Disseminate and ensure utilization of evidence through drafting appropriate briefing notes and reports (e.g. donor reporting updates, internal thematic briefing notes for Executive Secretary of LCBC, UNDP Regional Director and UNDP RBA Director, and activity-specific briefing notes
  • Maintain contact with stakeholders by developing technical working relationships (e.g. with the government of the Lake Chad Basin Countries, and UN agencies) to assist them to submit quality project reports in a timely fashion;
  • Organize and support meetings assisting the Coordinator, staff and stakeholders to prepare relevant talking points and minutes;
  • Support the Secretariat to prepare and distribute minutes, organize meetings; and to enable it to serve as the general secretariat for the Strategy, the Steering Committee and the Governors Forum;
  • Prepare Steering Committee meeting minutes for review by the Coordinator; and
  • Perform other duties as required and requested.
Master degree or equivalent

Advanced higher degree (Master’s or equivalent) in a relevant area, e.g. designing monitoring and evaluation reporting or area related to communication analysis; a first-level university degree or equivalent in combination with relevant training and/or professional experience may be accepted in lieu of an advanced university degree;

60 Months
  • At least 5 years of professional work experience at the national and/or international level in projects management, reporting, or evaluation, or other relevant programmes; experience with peacebuilding and peace consolidation is an asset, as is experience working in the UN or other international development organization;
  • Experience working with donors
  • Excellent oral and written skills; excellent drafting, formulation, reporting skills;
  • Accuracy and professionalism in document production and editing;
  • Excellent interpersonal skills; culturally and socially sensitive; ability to work inclusively and collaboratively with a range of partners, including grassroots community members, religious and youth organizations, and authorities at different levels; familiarity with tools and approaches of communications for development;
  • Ability to work and adapt professionally and effectively in a challenging environment; ability to work effectively in a multicultural team of international and national personnel;
  • Self-motivated, ability to work with minimum supervision; ability to work with tight deadlines;
  • Desirable: valid national driver’s license and proven ability to drive manual gear 4x4 over rough terrain; (if not applicable, delete)
  • Sound security awareness;

Have affinity with or interest in peacebuilding and peace consolidation, volunteerism as a mechanism for durable development, and the UN System

  • French(Mandatory), Level - Working Knowledge
Suivi et évaluation
  • Solid overall computer literacy, including proficiency in various MS Office applications (Excel, Word, etc.) and email/internet; familiarity with database management; and office technology equipment
  • Experience working with donors
  • Excellent oral and written skills; excellent drafting, formulation, reporting skills;
  • Accuracy and professionalism in document production and editing;
  • Excellent interpersonal skills; culturally and socially sensitive; ability to work inclusively and collaboratively with a range of partners, including grassroots community members, religious and youth organizations, and authorities at different levels; familiarity with tools and approaches of communications for development;
  • Ability to work and adapt professionally and effectively in a challenging environment; ability to work effectively in a multicultural team of international and national personnel;
  • Self-motivated, ability to work with minimum supervision; ability to work with tight deadlines;
  • Desirable: valid national driver’s license and proven ability to drive manual gear 4x4 over rough terrain; (if not applicable, delete)
  • Sound security awareness;
  • Have affinity with or interest in peacebuilding and peace consolidation, volunteerism as a mechanism for durable development, and the UN System
Non

* Not yet registered in the UNV Talent Pool?

Please first register your profile at https://vmam.unv.org/candidate/signup. Important: After creating your account, complete all sections of your profile and submit it. Then go to ‘My Page’ at https://vmam.unv.org/candidate/mypage and click on the ‘Special Calls’ hyperlink. Lastly, select the special call to which you would like to apply.

* Already registered in the UNV Talent Pool?

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Application deadline: 25-02-2020

Communication Specialist 25 février 2020 Spécialiste international UNDP République démocratique du Congo
Ouvert

Communication Specialist

Spécialiste international
UNDP
République démocratique du Congo
Kinshasa (COD)
Français ,Anglais
Immediate
12 months
25 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Recrutement ouvert à tous les candidats, à l'exception des ressortissants du pays d'affectation.

Under the direct supervision of Coordinator of the project New Deal, the UN Volunteer will undertake the following tasks:

  • Prepare communication materials such as brochures, newsletters, case studies and fact sheets on a regular basis;
  • Set up and ensure the effectiveness of the social media platforms for the project;
  • Support and document field visits and M&E meetings and prepare meeting reports.
  • Prepare background information and documentation, update relevant data to the project areas and compile background material for the donors
  • Contribute to planning of informational campaigns, partnerships, exhibitions, conferences, social events and projects to promote a better understanding of the project's activities and accomplishments by the general public and/or targeted audiences;
  • Establish close working relationships with TV, radio and news agencies to promote and disseminate information on the project such as goals, activities and principles etc.;
  • Suggest stories and topics about the project and activities for the media
  • Brief and coordinate the work of photographers, designers and videographers commissioned by donor within the project;
  • Draft press releases, reports, booklets and other publications for target audiences;
  • Organize and participate in press trips, briefing of journalists as well as press conferences of partners;
  • Assist in preparation of communication budget;
  • Develop new strategies to increase visibility of the project towards partners in DRC such as the website of the Ministry of Planning, Provincial governments and provincial ministry of Planning and sectorial ministries concerned and international partners such as donor including HQ, g7+, IDPS (International Dialogue for Peacebuilding and Statebuliding), GPEDC (Global Partnership for Effective Development Cooperation)
  • Support efforts to establish and maintain an open communication with partners to implement commitments;
  • Make sure the visibility of the project in the new website of the Ministry of Planning and PGAI and update the siteweb with the new contents of the project in collaboration with the Ministry of Planning;
  • Support the Project Coordinator in the implementation of the project activities and logistics;
  • Assist with the organization of activities related to the project;
Master degree or equivalent

Type of Degree: Communication, international development, Public Administration

24 Months

Computer skills: Internet, Office, Excel,windows,Word,Powerpoint

  • French(Mandatory), Level - Fluent
  • English(Mandatory), Level - Working Knowledge
Public information and reporting, Journalism, mass media and broadcasting, Knowledge management, archiving and documentation

Communication,

international development,

Public Administration

Non

Accountability, Adaptability and Flexibility, Building Trust, Client Orientation, Commitment and Motivation, Communication, Creativity, Ethics and Values, Integrity, Judgement and Decision-making, Knowledge Sharing, Planning and Organizing, Professionalism, Self-Management, Working in Teams

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Application deadline: 25 February 2020

Gender Based Violence Programme Specialist 26 février 2020 Spécialiste international UNFPA Nigéria
UNFPA
Nigéria
Yola (NGA)
Anglais
Immediate
11 months
26 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Recrutement ouvert à tous les candidats, à l'exception des ressortissants du pays d'affectation.

Under the direct supervision of the UNFPA CO Humanitarian Coordinator and overall supervision of the Country Representative, the incumbent, is expected to perform the following tasks:

  • Programme Development and Implementation
  • Conduct field assessments and/ or situational analyses to determine needs and gaps for GBV prevention and response. Where possible, ensure that GBV issues are integrated into others’ assessments. Assessments should consider the needs of women, girls, boys and men separately and should focus on identifying gaps and trends to improve programming.
  • Develop with colleagues and implementing partners if appropriate GBV specific prevention and response interventions in line with UNFPA minimum Standards for prevention and Response to Gender-Based Violence in Emergencies. In emergencies, these should particularly focus on service delivery and protection
  • Orient and if necessary conduct training implementing partners, and national authorities in planning and implementing GBV programmes related to IDPs/returnees and host communities.
  • Support in the implementation of activities funded through humanitarian appeals, Swiss and Norway funds as well as any other projects in Adamawa and the North-East
  • Monitor and supervise quality of activities, developing as possible best practices and documentation.
  • Proactively engage with donors to raise additional programme funds in line with over-arching vision and work plan.
  • Partnerships
  • Maintain solid working relationships, with the GBV Interagency Coordinator(s) and all humanitarian partners and agencies;
  • Provide regular and comprehensive updates related to UNFPA’s progress to address GBV;
  • Work with partners, including international NGOs and UN agencies to develop proposals and projects to leverage resources in the area of GBV;
  • As requested, represent UNFPA in relevant humanitarian coordination bodies, including the GBV Sub-Cluster to ensure that GBV issues are adequately considered in the context of the humanitarian response efforts.
  • Establish linkages between existing Gender, RH and HIV programmes to ensure synergies between programmes and maximize programme impact.

  • Reporting
  • Monitor GBV assistance provided by UNFPA through implementing partners to crisis affected populations.
  • Monitor UNFPA’s GBV programme activities by keeping a close record of activities, such as capacity building, expenditures and agreements made with local partners.
  • Prepare regular progress reports SitReps and document lessons learned and challenges and share with the Humanitarian Coordinator

  • Any Other Duties
  • Perform any other duties as required by the Country Representative and the Humanitarian Coordinator.
Master degree or equivalent
  • An advanced degree with specialization in areas such as Social work, Public health, Gender, Law/Human Rights, International Relations, and/or other related Social Science disciplines.
60 Months
  • At least five years of specialized experience addressing GBV at the international level; experience in this field in a humanitarian context an asset.
  • English(Mandatory), Level - Fluent
Égalité des sexes et promotion des femmes
  • Demonstrated leadership and management experience within a multinational and multicultural environment.
  • Proven experience in survivors-centred approach
  • Direct experience providing support to GBV survivors an asset
Non

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Application deadline: 26 February 2020

Technicien de Groupe élèctrogène (Tessalit) 27 février 2020 Spécialiste national MINUSMA Mali
MINUSMA
Mali
Tessalit (MLI)
Français
Immediate
until 30 June 2020
27 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la supervision directe de Mr. Handapangoda Perera, Technicien de Groupe élèctrogène le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

  • Apporter un appui à la réalisation des installations de groupes électrogènes de petite et grande capacité et des équipements connexes.
  • Aider à l'entretien programmé et courant, aux réparations d'urgence et à la révision des groupes électrogènes (statiques/mobiles), y compris l'installation de systèmes de carburant auxiliaires, tels que les réservoirs, les pompes et les travaux en fosse.
  • Responsable de l'installation et de l'entretien des groupes électrogènes et du matériel connexe au sein de la mission.
  • Il est responsable de l'utilisation rationnelle et en toute sécurité des outils et du matériel spécialisé.
  • Appliquer les normes et les pratiques d'ingénierie dans l'installation et l'entretien des groupes électrogènes.
  • Veiller à la modification des systèmes des groupes électrogènes diesel, y compris l'installation de préchauffeurs, de chargeurs de batterie, de systèmes d'alimentation en carburant et d'autres pièces diesel connexes.
  • Apporter des modifications au câblage des circuits de commande du diesel et des appareils électriques propres au système de secours du diesel.
  • Aider à enquêter, à déterminer les sources de problèmes, à dépanner et à réparer les problèmes du système de secours et de commutation de la filière.
  • Préparer des dossiers sur les réparations, l'entretien, les pièces commandées et les pièces utilisées.
  • Transporter de l'équipement, des outils et des produits liquides à destination et en provenance des lieux de travail ; faire fonctionner et entretenir l'équipement, les outils et les dispositifs de sécurité qui sont conçus pour soulever, déplacer, transporter, réparer, mesurer ou protéger.
  • Remplir d'autres fonctions selon les affectations.
Secondary education

Diplôme d'études secondaires, compétences dans le domaine de l'entretien des groupes électrogènes est obligatoire

36 Months

Au moins 3 ans dans le domaine d’entrétien des groupes élèctrogènes et de leur opérations

  • French(Mandatory), Level - Fluent
Facility, camp and compound maintenance and management
  • Maîtrise des applications standard de Microsoft Office, e-mail/Internet, Lotus Notes, Out Look et autres applications informatiques, en particulier connaissance et expérience pratique des tableurs.
  • La connaissance de l'anglais est souhaitable.
Non

Adaptability and Flexibility, Commitment and Motivation, Communication, Ethics and Values, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Working in Teams

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Veuillez d’abord enregistrer votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/signup.

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Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’ pour sélectionner l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens du MALI et les résidents légaux du MALI ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020

Electricien (Menaka) 27 février 2020 Spécialiste national MINUSMA Mali
Ouvert

Electricien (Menaka)

Spécialiste national
MINUSMA
Mali
Menaka (MLI)
Français
Immediate
until 30 June 2020
27 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la supervision directe de Mr. Danar Lahoucine, Electrivien, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

Operations

  • Effectuer l'installation générale du câblage électrique basse tension dans les bureaux et les immeubles d'habitation, son entretien pour les travaux préventifs et de routine
  • S'assurer que la Section de l'ingénierie soit conforme aux règles et règlements des éditions 17 et 18 de l'EEI ;
  • S'assurer que toutes les activités électriques pour les projets et les opérations connexes sont livrées et exécutées dans les délais prescrits ;
  • Détecter et à réparer les défauts dans les réseaux électriques, les tableaux de bord et les systèmes de contrôle électrique ;
  • Concevoir des installations simples, y compris la préparation de diagrammes pour les bâtiments et l'éclairage du périmètre
  • Assurer la liaison avec l'ensemble du personnel au sein de la BMU afin de garantir une communication efficace sur toutes les questions ;
  • Planifier et assurer le contrôle financier et le compte rendu des travaux effectués ;

Administration

  • Participer à la mise en œuvre des programmes de sécurité liés à l'exploitation sécuritaire des installations électriques.
  • Aider l'électricien superviseur à évaluer les besoins en matière d'installation, de réparation et d'entretien, et préparer les bons de travail.
  • Aider dans la gestion des dossiers de base de données relatifs aux inventaires, aux bons de travail et à la correspondance générale. Effectuer des calculs arithmétiques liés aux exigences d'installation, etc.
  • Assiste le technicien superviseur des groupes électrogènes dans la préparation des demandes de matériel électrique, d'équipement, de câbles, de panneaux de distribution, de budgets de pièces de rechange, etc.
  • A la capacité de prendre des décisions judicieuses en consultation avec l'ingénieur superviseur de façon à respecter les exigences essentielles des fonctions du poste.
  • S'acquitter d'autres tâches selon les besoins.

Secondary education

Diplôme d'études secondaires, formation dans le domaine de système électrique et l'entretien est obligatoire

36 Months

Au moins 3 ans d'expérience en installation, entretien/réparation de réseau électrique dans un grand complexe

  • French(Mandatory), Level - Fluent
Autre expérience en ingénierie et construction
  • La maîtrise des applications standard de Microsoft Office, du courrier électronique et d'Internet, de Lotus Notes, de Out Look et d'autres applications informatiques, en particulier la connaissance et l'expérience pratique des tableurs (Excel) sont requises.
  • La connaissance de l'anglais est souhaitée.
Oui

Adaptability and Flexibility, Communication, Ethics and Values, Integrity, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Working in Teams

* Pas encore enregistré/e dans la banque de candidats VNU ?

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Important : Une fois votre compte crée, veillez à compléter toutes les sections de votre profil et le soumettre. Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’. Enfin, sélectionnez l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

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Veuillez d’abord mettre à jour votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/profile.

Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’ pour sélectionner l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens du MALI et les résidents légaux du MALI ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020

Ingenieur WATSAN (Tessalit/Menaka) 27 février 2020 Spécialiste national MINUSMA Mali
MINUSMA
Mali
Tessalit, Menaka (MLI)
Français
Immediate
until 30 June 2020
27 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la supervision directe de Regional Engineering Officer Mr. Haidari Katakweba, Ingénieur en Eau et Sanitation le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

Planning

  • Contribuer à la planification et à la gestion globales de l'exploitation de l'eau et de l'assainissement dans la région, tant pour les besoins actuels que futurs.
  • Analyser et fournir des conseils en matière de planification, de conception, de construction et d'entretien des systèmes de traitement des eaux usées, y compris la collecte, le traitement et le rejet.- Fournir des intrants afin de susciter des demandes d'achat de matériel et de biens liés à l'eau et à l'assainissement dans le cadre des besoins globaux en matière d'ingénierie dans la région.
  • Contribuer à l'analyse et donner des conseils sur la conception, la construction et l'entretien des systèmes d'approvisionnement en eau, y compris le développement des sources, le traitement, le stockage et la distribution, ainsi que les travaux de forage conformément aux calendriers prévus.
  • Superviser le laboratoire de l'eau et des eaux usées de la région et faire au besoin des analyses de laboratoire détaillées pour les paramètres de qualité physique, chimique et micro-bactériologique, préparer des rapports sur l'état de la qualité de l'eau et formuler des recommandations à l'intention des opérateurs des stations de traitement de l'eau ;
  • Donner aux troupes et au personnel de la formation sur l'analyse et la qualité de l'eau, l'entretien de l'équipement, la tenue de dossiers et le contrôle des procédés de traitement de l'eau ;
  • Se rendre sur les sites de ligne de front et effectuer sur place des analyses de la qualité de l'eau et des eaux usées en tant qu'appui de routine au pays contributeur de (troupe) et au PCC (pays contributeur de police).

Opérations

  • Mettre en œuvre la politique environnementale du DPKO et d'autres directives connexes concernant les questions d'eau et d'assainissement et contribuer à la planification, à la conception et à la construction d'infrastructures d'approvisionnement en eau et d'assainissement des eaux usées conformément à ces directives.
  • Mettre en œuvre les directives environnementales du Département des opérations de maintien de la paix et fournir des avis sur la planification, la conception, la construction et l'entretien des systèmes et services environnementaux et autres activités d'ingénierie environnementale dans la région.
  • Porposer des solutions aux problèmes d'eau, d'environnement et de génie sanitaire au fur et à mesure qu'ils se présentent.

Tâches Administratives

  • Superviser la mise en œuvre de la politique et des lignes directrices de la mission pour la planification générale, le fonctionnement et l'entretien des programmes d'eau, d'environnement et d'assainissement dans la région.
  • Entretenir un travail d'équipe et une coordination étroite avec les autres unités du génie, les officiers du génie militaire et les autres sections portuaires.

Agir à titre de chef de l'unité d'assainissement des eaux usées à son lieu d'affectation respectif.

  • Exécuter d'autres tâches connexes selon les besoins de l'officier régional du génie
Bachelor degree or equivalent

Un diplôme universitaire ou un diplôme d'études collégiales en génie de l'eau et de l'environnement, en génie des ressources en eau ou en génie civil est exigé.

36 Months

Avoir au moins trois (3) ans d'expérience progressive dans le domaine des travaux d'approvisionnement,l'eau et l'assainissement.

  • French(Mandatory), Level - Fluent
Water quality control, Logistics and supply management
  • Proficiency in standard Microsoft office applications, e-mail/internet, Lotus Notes, Out Look and other IT applications, particularly knowledge and practical experience in spreadsheets (Excel) are required. (veuillez compléter les informations requises)
  • La connaissance de l'anglais sera un atout.
Oui

Adaptability and Flexibility, Communication, Ethics and Values, Integrity, Planning and Organizing, Professionalism, Respect for Diversity, Working in Teams

* Pas encore enregistré/e dans la banque de candidats VNU ?

Veuillez d’abord enregistrer votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/signup.

Important : Une fois votre compte crée, veillez à compléter toutes les sections de votre profil et le soumettre. Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’. Enfin, sélectionnez l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

* Vous avez déjà un profil dans la banque de candidats VNU ?

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NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens du MALI et les résidents légaux du MALI ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020

Technicien HVAC (Tombouctou) 27 février 2020 Spécialiste national MINUSMA Mali
MINUSMA
Mali
Tombouctou (MLI)
Français
Immediate
until 30 June 2020
27 février 2020

Age minimum requis : 25 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la supervision directe de Mr. Gautam Pandey, Technicien HVAC, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes:

  • Assurer l'installation de climatiseurs de différentes tailles, de type split, mono bloc, dans des bureau ou et batiments
  • Assurer la maintenance régulière ou préventive de tous les types de climatiseurs installés dans les installations de la MINUSMA
  • S'assurer que la Section de l'ingénierie se conforme aux règles et règlements des éditions 17 et 18 de l'EEI ;
  • S'assurer que tous les projets et les opérations connexes pour les activités de CVC sont livrés et exécutés dans les délais prescrits ;
  • Aider à planifier les activités d'installation, d'entretien courant, de réparation et de révision des climatiseurs et des systèmes de réfrigération de la Mission ;
  • Réparer les pannes des tableaux de distribution électroniques des climatiseurs, remplacer les moteurs électriques et les systèmes de commande électrique ;
  • Conception d'installations simples, y compris l'établissement de schémas ;
  • Assurer la liaison avec l'ensemble du personnel de la BMU afin de garantir une communication efficace sur toutes les questions ;
  • Préparer les devis estimatif et quantitatif, assurer la planification des tâches et les rapports sur les travaux exécutés ;
  • Toute autre tâche qui lui soit assignée.

Administration

  • Effectue des enquêtes et prépare des rapports techniques.
  • Préparer les spécifications du matériel en vue de l'établissement des demandes d'achat.
  • Fournir des listes d'articles ou de pièces de rechange nécessaires ainsi que d'outils et d'équipement, bien à l'avance.
  • Effectuer des évaluations techniques ou autres des installations de climatisation et de réfrigération, des systèmes électriques, des groupes électrogènes ou des bâtiments et de l'infrastructure et préparer des rapports techniques ou autres.
  • Appliquer et veiller au respect des programmes de sécurité relatifs à l'exploitation en toute sécurité des installations de climatisation et de réfrigération, des systèmes électriques, des groupes électrogènes ou des outils et équipements électriques du métier de la construction et de l'entretien.
  • Superviser les ouvriers spécialisés ad hoc, le personnel subalterne local et international affecté à l'équipe en déterminant les charges de travail et les horaires.
  • Examiner et recommander pour approbation les ordres de travail et assigner les tâches quotidiennes de réparation et d'entretien aux hommes de métier et aux techniciens supervisés.
  • Inspecter les travaux de construction et les travaux d'entretien effectués par les entrepreneurs ou les ouvriers et le personnel sous supervision et en rendre compte, et veiller à l'utilisation appropriée des ressources disponibles.
  • Lire et traduire les cahier de charges et les dessins techniques, les calendriers et les manuels de projets de construction, d'installation et de réparation de l'infrastructure. Préparer les devis quantitatifs et les coûts des projets d'infrastructure. Résoudre des problèmes ; inspecter la qualité et le rendement du travail.
  • Assister dans l’ exécution des évaluations techniques des bâtiments et des infrastructures existants.
  • Aide à la préparation des Devis quantitatifs et Estimatifs pour les projets d'infrastructure et les programmes d'entretien. Aider à l'évaluation technique des soumissions et des propositions de projets de construction.
  • Fournir périodiquement des données pour l'évaluation des niveaux de performance du personnel local et international affecté.
  • Exécuter d'autres tâches assignées par le superviseur. Quotidiennement.
Secondary education

Diplôme d'études secondaires, formation dans le domaine de climatisation et de l'entretien est obligatoire

36 Months

Au moins trois 3 ans d’expérience dans le domaine d’installation, d’entretient /réparation des équipements de froid .

  • French(Mandatory), Level - Fluent
Facility, camp and compound maintenance and management
  • Maîtrise des applications standard Microsoft Office, e-mail/Internet, Lotus Notes, Out Look et autres applications informatiques, en particulier une connaissance et une expérience pratique des tableurs sont nécessaires. (veuillez compléter les informations requises) (veuillez compléter les informations requises)
  • La connaissance de l'anglais est un atout.

Oui

Adaptability and Flexibility, Communication, Ethics and Values, Integrity, Planning and Organizing, Professionalism, Working in Teams

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NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens du MALI et les résidents légaux du MALI ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020

Agent communautaire (Ratoma) 27 février 2020 Volontaires communautaires UNFPA Guinée
Ouvert

Agent communautaire (Ratoma)

Volontaires communautaires
UNFPA
Guinée
Ratoma (GIN)
Français ,Peul
Immediate
12 months
27 février 2020

Age minimum requis : 18 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la conduite générale de la Représentante de l'UNFPA en Guinée, la coordination stratégique de la Représentante Adjointe, l’orientation stratégique du Spécialiste de Programme en Développement des Jeunes de l’UNFPA, la supervision directe du responsable du projet au niveau de l’UNFPA et des différentes parties prenantes, le/la volontaire accomplira les tâches suivantes :

  • Contribuer à la réalisation de la cartographie des groupements de taxi-motards ;
  • Organiser les réunions avec les autorités, les jeunes y compris les conducteurs de mototaxis, les femmes, sur l’importance du projet et les rôles et responsabilités des parties prenantes dans la mise en œuvre ;
  • Organiser et superviser le processus d’identification des organisations de taxi-motos;
  • Soutenir des focus group des acteurs clés incluant les femmes et les associations féminines du processus sur l'identification des problèmes et les propositions de solutions pour la réduction de l'instrumentalisation sociale et politique des jeunes taxi-motards et leurs bonnes intégrations au sein des communautés ;
  • Appuyer l’Organisation les sessions de dialogue/foras communautaire ;
  • Appuyer le processus de plaidoyer auprès des autorités en faveur de l’application des textes réglementaires et autres normes contribuant à la réduction des violences au quotidien ;
  • Superviser les sessions de sensibilisation sur les dangers de l'instrumentalisation des taxi-motards ;
  • Appuyer la mobilisation communautaire pour faciliter le changement de comportement.
  • Superviser les différentes sessions de formations ;
  • Assurer un suivi rapproché des activités mises en œuvre par les ONG partenaires
  • Produire les rapports hebdomadaires sur la mise en œuvre des activités ;
  • Faciliter le processus de mise en réseau des organisations communautaire de base pour une meilleure synergie des interventions ;
  • Faciliter le partage des expériences et des informations entre les groupements des taxi-motos et les autorités locales;
  • Contribuer à la production des outils de communication adaptés au contexte et aux cibles ;
  • Documenter les bonnes pratiques ;
  • Sensibiliser les communautés, dont tous les parties prenantes, sur le projet;
  • Organiser les sessions d’information et de sensibilisation communautaire sur la paix;
  • Collecter les données pour la mise en œuvre du projet;
  • Assurer la présence des agences UN sur le terrain;
  • Initier des actions civiques, campagnes de sensibilisation et autres activités socioéducatives permettant d’atteindre les objectifs du projet ;
  • Faciliter le réseautage entre les organisations communautaires de jeunes
  • Toute autre tâche en lien avec l'activité, sollicité par le superviseur.
Bachelor degree or equivalent
  • Au moins le niveau BAC ou équivalent;
  • Bonnes compétences en communication pour le changement de comportement.
12 Months
  • Compétences en développement communautaire;
  • French(Mandatory), Level - Fluent
  • Foulah(Mandatory), Level - Fluent
Community participation and development, Capacity building of non-governmental organizations, Gender equality and the advancement of women
  • Compétences en développement communautaire;
Non

Adaptability and Flexibility, Commitment and Motivation, Communication, Professionalism

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Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’ pour sélectionner l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens de la Guinée et les résidents légaux de la Guinée ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020

Agent Communautaire (Matoto) 27 février 2020 Volontaires communautaires UNFPA Guinée
Ouvert

Agent Communautaire (Matoto)

Volontaires communautaires
UNFPA
Guinée
Matoto (GIN)
Français ,Madingka
Immediate
12 months
27 février 2020

Age minimum requis : 18 ans. Les candidats doivent être ressortissants ou résidents légaux du pays d'affectation.

Sous la conduite générale de la Représentante de l'UNFPA en Guinée, la coordination stratégique de la Représentante Adjointe, l’orientation stratégique du Spécialiste de Programme en Développement des Jeunes de l’UNFPA, la supervision directe du responsable du projet au niveau de l’UNFPA et des différentes parties prenantes, le/la volontaire accomplira les tâches suivantes :

  • Contribuer à la réalisation de la cartographie des groupements de taxi-motards ;
  • Organiser les réunions avec les autorités, les jeunes y compris les conducteurs de mototaxis, les femmes, sur l’importance du projet et les rôles et responsabilités des parties prenantes dans la mise en œuvre ;
  • Organiser et superviser le processus d’identification des organisations de taxi-motos;
  • Soutenir des focus group des acteurs clés incluant les femmes et les associations féminines du processus sur l'identification des problèmes et les propositions de solutions pour la réduction de l'instrumentalisation sociale et politique des jeunes taxi-motards et leurs bonnes intégrations au sein des communautés ;
  • Appuyer l’Organisation les sessions de dialogue/foras communautaire ;
  • Appuyer le processus de plaidoyer auprès des autorités en faveur de l’application des textes réglementaires et autres normes contribuant à la réduction des violences au quotidien ;
  • Superviser les sessions de sensibilisation sur les dangers de l'instrumentalisation des taxi-motards ;
  • Appuyer la mobilisation communautaire pour faciliter le changement de comportement.
  • Superviser les différentes sessions de formations ;
  • Assurer un suivi rapproché des activités mises en œuvre par les ONG partenaires
  • Produire les rapports hebdomadaires sur la mise en œuvre des activités ;
  • Faciliter le processus de mise en réseau des organisations communautaire de base pour une meilleure synergie des interventions ;
  • Faciliter le partage des expériences et des informations entre les groupements des taxi-motos et les autorités locales;
  • Contribuer à la production des outils de communication adaptés au contexte et aux cibles ;
  • Documenter les bonnes pratiques ;
  • Sensibiliser les communautés, dont tous les parties prenantes, sur le projet;
  • Organiser les sessions d’information et de sensibilisation communautaire sur la paix;
  • Collecter les données pour la mise en œuvre du projet;
  • Assurer la présence des agences UN sur le terrain;
  • Initier des actions civiques, campagnes de sensibilisation et autres activités socioéducatives permettant d’atteindre les objectifs du projet ;
  • Faciliter le réseautage entre les organisations communautaires de jeunes
  • Toute autre tâche en lien avec l'activité, sollicité par le superviseur.
Bachelor degree or equivalent
  • Au moins le niveau BAC ou équivalent;
  • Bonnes compétences en communication pour le changement de comportement.
12 Months
  • Compétences en développement communautaire;
  • French(Mandatory), Level - Fluent
  • Madingka(Mandatory), Level - Fluent
Community participation and development, Capacity building of non-governmental organizations, Gender equality and the advancement of women
  • Compétences en développement communautaire;
Non

Adaptability and Flexibility, Commitment and Motivation, Communication, Professionalism

* Pas encore enregistré/e dans la banque de candidats VNU ?

Veuillez d’abord enregistrer votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/signup.

Important : Une fois votre compte crée, veillez à compléter toutes les sections de votre profil et le soumettre. Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’. Enfin, sélectionnez l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

* Vous avez déjà un profil dans la banque de candidats VNU ?

Veuillez d’abord mettre à jour votre profil sur le site : https://vmam.unv.org/candidate/profile.

Puis, connectez-vous à ‘Ma Page’ sur https://vmam.unv.org/candidate/mypage et cliquez sur le lien ‘Recrutement spécial’ pour sélectionner l’annonce de recrutement spécial à laquelle vous souhaitez postuler.

NB : Ceci est une annonce pour une affectation VNU national. Par conséquence, seuls les citoyens de la Guinée et les résidents légaux de la Guinée ayant une carte de résident de ce pays, le statut de réfugié ou d’apatride peuvent postuler à cette annonce. N’oubliez pas de cocher oui pour : « Je voudrais être considéré/e pour le volontariat dans mon pays. »

Date limite pour postuler : 27-02-2020